Marie-Cécile Fourcade

par / lundi, 10 février 2014 / Publié dans

Marie-Cécile kam Anfang 2012 zu Kreno Consulting nach einem Master 2 bei Euromed Management (Sup de Co Marseille), ergänzt durch Praktika in Großunternehmen, die es ihr ermöglichten, sich an Personal-Projektgruppen zu beteiligen (Vielfalt, Beziehungen zu Schulen …) und die ihr zu einer speziellen Motivation verhalfen, sich im Bereich der Rekrutierung zu engagieren.

Nachdem sie ihre Kenntnisse in der Welt der Unternehmen und ihr Verständnis der vielen Vorstellungen und Arbeitsplätze, die dort umherschwirren, entwickelt hatte, kam eine erste Basis von Kompetenzen im Bereich der Techniken Werkzeugen für Recherchen hinzu, ebenso Methoden für Herangehensweisen und Einstellungen. Heute ist sie im Bereich sensibler Aufträge zuständig im Bereich der Executive Search tätig und arbeitet in enger Partnerschaft mit 1 oder 2 Senior Consultants.

Sie zeigt eine gewisse Reife und eine gute Kenntnis der Codes des Headhuntings und ist gern an komplexen Aufträgen beteiligt um dort ein Netz zu « spinnen », um Kandidaten mit Geschick einzufangen und sich ihnen (mit dem zuvor definierten Profil) zu nähern und das unerlässliche Klima des Vertrauens für die Durchführung der verschiedenen Phasen der Mission zu schaffen.

Sie reist leidenschaftlich gern und liebt neue Begegnungen, um neue Horizonte zu entdecken.

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